Директор инвестиционно-строительной компании

Группа компаний НИКО

Отрасль: Автомобильная промышленность и Автобизнес
Регион: Киев
График работы: полная занятость
Возраст: от 37 до 50
Опыт работы: больше 5-ти лет
Образование: высшее

Группа компаний «НИКО» в связи с активным развитием объявляет конкурс на замещение вакантной позиции Директор инвестиционно-строительной компании.

Основные задачи должности:

• Эффективное управление деятельностью инвестиционно-строительной компании (реализация новых строительных проектов).
• Планирование, организация и осуществление технического руководства  проектными работами.
• Планирование графика/бюджета, контроль исполнения.
• Осуществление технадзора за строительством объекта (контроль выполнения сроков и качества строительства).
• Взаимодействие с проектными, подрядными организациями и контролирующими государственными органами (проведение тендеров, успешных переговоров).
• Контроль над соблюдением стандартов компании-Заказчика.
• Работа с проектной документацией.
• Организация работы, контроль исполнения, мотивация персонала.

Основные требования:

• Мужчина, от 37 до 50 лет.
• Высшее строительное образование.
• Приветствуется дополнительное бизнес-образование.
• Опыт работы на управленческих должностях в крупных девелоперских, генподрядных, инвестиционных компаниях от 5 лет.
• Успешный опыт реализации масштабных проектов (от «0» до ввода в эксплуатацию).
• Отличное знание специфики строительного бизнеса.
• Опыт управления коллективом от 100 человек.
• Знание строительной нормативной документации, современных технических решений и инженерных систем в зданиях коммерческого назначения.
• Опыт взаимодействия с проектными подразделениями и подрядными организациями.
• Знание английского языка (высокий).
• Уверенный пользователь ПК.

Личностные характеристики:

• Жесткие управленческие и отличные коммуникативные навыки.
• Развитые навыки стратегического планирования и контроля.
• Внимательность и требовательное отношение к подчиненному персоналу.
• Презентабельный внешний вид.
• Инновационный подход.
• Умение работать эффективно в стрессовых  ситуациях и в сжатые сроки.