Прямой поиск персонала – это не просто поиск и подбор персонала на открытые вакансии, это развернутая кадровая услуга агентства ... За время работы агентством накоплен большой опыт, отработаны схемы поиска и создана база данных потенциальных кандидатов ... Прежде чем приступить к созданию резюме, соискатель должен определить для себя, какие детали своей биографии он хочет изложить ... Сегодня в Украине вывод персонала за штат компании — одно из наиболее перспективных и востребованных направлений ...

> Поиск работы > Топ-менеджмент

 

Агробизнес
Аудит
Автобизнес
Банки
Дизайн
Шоу-бизнес
Маркетинг
Медиа
Медицина
Морские
Финансы
Безопасность
Логистика
Оздоровление
Страхование
Строительство
Связь
Производство
Топ-менеджмент
Туризм
Юриспруденция
Другое
Полезно знать
 

Топ-менеджмент

Финансовый директор
Директор HR отдела в ИТ компанию
Руководитель отдела маркетинга
Национальный менеджер
Директор по персоналу
Руководитель отдела продаж
Региональный директор (Запад)





Директор по персоналу

Директор по персоналу

INTEGRITES

Отрасль: Юридические услуги
Регион: Киев
График работы: полная занятость
Возраст: от 25 до 35
Опыт работы: от 2-х до 5-ти лет
Образование: высшее



Международная юридическая компания проводит конкурс на замещение вакантной должности директора по персоналу.


Требования:

  • Женщина 25-35 лет
  • Высшее образование
  • Стаж работы 3-5 лет на руководящей должности в сфере управления персоналом
  • Знание и опыт организации и  постановки службы персонала
  • Аналитические способности, понимание организационных и бизнес  процессов
  • Сильные лидерские качества
  • Активная жизненная позиция
  • Энергичность, коммуникабельность
  • Умение вовлекать и мотивировать персонал для достижения целей организации
  • Умение самостоятельно принимать эффективные решения
  • Высокая стрессоустойчивость, ответственность
  • Умение быстро и адекватно реагировать в сложных и конфликтных ситуациях


Обязанности:

  • Разработка HR стратегии
  • Разработка  и внедрение системы оценки, и контроль эффективности   персонала компании;
  • Изучение социально-психологического климата, как в отдельных подразделениях, так и в компании в целом
  • Планирование потребности в персонале, формирование кадрового резерва
  • Разработка  критериев и системы профессионально-психологического отбора персонала различных уровней
  • Рекрутинг
  • Мониторинг рынка труда
  • Внедрение современных методик в области управления персоналом
  • Организация мероприятий по усилению коммуникаций между подразделениями, сплочению коллектива.
  • Организация обучения и повышения эффективности работы сотрудников

 

Компания предлагает:

  • Молодой и дружный коллектив
  • Конкурентную заработную плату
  • Офис в центре города - ст.м «Кловская»








 

Топ-менеджмент

Региональный директор (Запад)
Ассоциация Производителей Паркета Украины, ТМ Паркетный МирОтрасль:Торговля розничная /..
18.08.2017
Руководитель отдела продаж
Компания Лан-УкраинаОтрасль:Торговля розничная / RetailРегион:КиевГрафик работы:полная..
18.08.2017
Директор по персоналу
INTEGRITESОтрасль:Юридические услугиРегион:КиевГрафик работы:полная занятостьВозраст:от 25 до..
18.08.2017
Национальный менеджер
Отрасль:FMCGРегион:КиевКрупной торговой компании (FMCG продукты питания) требуется Национальный..
18.08.2017
Руководитель отдела маркетинга
Атлант-М Международный автомобильный холдингОтрасль:Автомобильная промышленность и..
18.08.2017
Директор HR отдела в ИТ компанию
Отрасль:IT - разработка ПОРегион:КиевГрафик работы:полная занятостьВозраст:от 23 до 35Опыт..
18.08.2017


Ваше мнение!